Corinne Jaglin
Conseil en Management Sensationnel® et Leadership
MON CONSTAT
Aujourd’hui, l’enjeu, pour nous Dirigeants et managers se résume à faire vivre une EXPÉRIENCE COLLABORATEUR POSITIVE, non seulement pour générer la performance, mais aussi pour faire la différence en termes de plaisir, de bien-vivre ensemble et d’engagement – à tous les niveaux et sur la durée.
Elle est le seul moyen pour rester attractifs et obtenir les résultats souhaités.
C’est elle qui est en première ligne pour générer l’expérience client, dont découle les hauts niveaux d’attraction, de satisfaction et de fidélisation auxquels nous aspirons.
Car le temps n’est plus à la « satisfaction client », indispensable mais largement insuffisante.
Le temps est à l’expérience positive à vivre.
Et ce qui vaut pour nos clients vaut pour nos collaborateurs.
Pour ce faire, chaque strate managériale, en commençant par les Dirigeants, a un rôle capital à jouer dans cette nouvelle dynamique.
Tout comme pour nos clients, c’était jusqu’à présent une option… c’est désormais une obligation.
Offrez-vous les moyens de relever ce défi.
Et ensemble, trouvons le meilleur moyen d’y parvenir.
Vos objectifs
RENFORCER VOTRE POSITIONNEMENT DE LEADER
ADOPTER UN MANAGEMENT
SENSATIONNEL®
RENFORCER LA PERFORMANCE MANAGÉRIALE DE VOS ÉQUIPES
RÉPONDRE AUX DÉFIS DE FAÇON INTÉGRATIVE ET EFFICIENTE
Des prestations sur-mesure
LA CONFERENCE Management Sensationnel®
Réservez notre conférence pour vos évènements
« Le Management c’est ENCORE Sensationnel »
Un show interactif de 60 minutes où le duo Corinne & Hélèna embarque le public, bouscule les certitudes et ouvre de nouvelles perspectives.
Un format vivant, inspirant et surprenant, qui redonne du souffle au management.
De quoi marquer vos managers et créer un véritable temps fort collectif.
LES BOOTCAMPS Management Sensationnel®
Une expérience transformatrice pour décupler la conscience managériale, retrouver du plaisir à manager et l’élan pour relever les défis.
3 jours pour expérimenter les 3 piliers du management sensationnel : SENS – ACTION – ÉMOTION
Pour revenir au coeur de son métier de manager et de leader et pour se reconnecter à l’essentiel, hors du tumulte du quotidien, dans un cadre ressourçant.
LE COACHING - ACCOMPAGNEMENT
Notre accompagnement est un accélérateur de performance en termes de management et leadership, au niveau individuel ou collectif.
LA FACILITATION
Parce que la solution est chez vous, que votre entreprise est unique et que le savoir est là, la facilitation est mon outil préféré pour tout ce qui a trait à la résolution de problème.
LE CONSEIL
Notre approche : vous accompagner de façon stratégique et opérationnelle sur vos enjeux RH, de communication interne, de mobilisation et de fidélisation de vos équipes.
LA FORMATION
Notre approche : concevoir pour vous des formations sur-mesure, dynamiques, innovantes et ludiques, à fort impact.
LES ATELIERS
Notre approche : La démarche « ateliers » permet de traiter les problématiques en se centrant sur les besoins du groupe au fur et à mesure des travaux.
L’EVALUATION
Disposez d’outils pour mieux comprendre un candidat, un collaborateur : sa personnalité, ce qui le motive, son mode de décision, ses compétences, son intelligence ou agilité émotionnelle… De quoi identifier les atouts et points de vigilance, pour mieux manager ou décider d’embaucher – et de faire grandir la personne concernée qui bénéficiera de son profil et d’un débrief.
MON CREDO : LES 3 “E”
Expertise
Nous nous concentrons sur le leadership et le Management Sensationnel®.
Tout ce qui permet aux dirigeants et managers de capitaliser sur l’aspect passionnant du management – et d’en limiter le côté parfois éreintant…
Ce qui passe par la posture du manager ainsi que diverses techniques telles que : la vision, les valeurs, le DISC, les outils fondamentaux du management, la synergie d’équipe, la gestion de conflit, la gestion du temps…Tout ce qui renforce sa posture, son leadership et sa conscience managériale.
La maîtrise de nos domaines d’intervention, Ieur mise à jour et Ieur relecture selon les dernières tendances et évolutions sont une exigence pour nous et envers nos clients.
Exigence
Exigence pour nos clients : par du surmesure pour être au plus près de leurs enjeux, par la visibilité à chaque étape du projet ainsi que par la mesure des résultats.
Exigence pour les bénéficiaires directs : par des apprentissages qui, grâce à la qualité des mises en situation et des débriefs, leur permettent d’acquérir le savoir-faire et le savoir-être qui les rendent directement opérationnels et renforcent leur impact dans leur fonction.
Exigence vis-à-vis de nous-mêmes : la maîtrise des processus et des contenus, la pertinence des méthodes préconisées et l’opérationnalité des outils mis en oeuvre.
Énergie
Tout est dans la dynamique portée par Corinne à tous les niveaux :
- collective pendant les sessions de facilitation, de conseil et de formation grâce à la conception participative, à l’interactif et à la coopération pendant les sessions
- individuelle par la mise en action permanente, les engagements à l’action en intersession et la relance de la motivation pour son rôle et son métier.
NOS engagements
Être à l’écoute et clarifier les besoins explicites ou implicites de nos clients.
Bâtir des actions sur-mesure, directement en phase avec leurs objectifs et enjeux stratégiques.
Mesurer l’impact des actions mises en place dans une orientation “solution et résultats”
Respecter les valeurs ainsi que la confidentialité des informations propres au client.
NOS partenaires
Viva Conseil s’entoure d’experts
Héléna FRÉMONDIÈRE
Coach, formatrice, facilitatrice et conférencière en leadership & management.
Amélie NOURY
Consultante en communication interpersonnelle, spécialisée en posture managériale.
Nolwenn PEROCHEAU
Consultante spécialisée sur les enjeux RH et managériaux des organisations, accompagnement de dirigeants et de managers.
Florence HARDY
Spécialiste de la mise en dynamique des points forts de chacun au service du projet collectif. Coach experte #CliftonStrengths #StrengthsFinder.
Rémy LEMAUR
Consultant, spécialisé en stratégie commerciale et accompagnement de Managers.
Isabelle CLAUDÉ
Spécialiste de l’agilité managériale et de la coopération au sein des équipes.
Développer votre leadership et la puissance managériale au sein de votre entreprise pour plus d’attractivité et de performance.
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